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Repositorio Digital - Universidad Nacional de Loja
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Autor(es)
2012
Necesidad de crear medidas jurídicas en el código del trabajo que prevengan y sancionen la vulneración de los derechos constitucionales de los trabajadores o trabajadoras, por el mal uso de lo que reza en el art. 169 numeral 2, en relación a la terminación del contrato de trabajo por acuerdo de las partes
Hoyos Escaleras, Ángel Medardo
;
Mera, César Oswaldo
2013
Necesidad de incorporar en el código del trabajo, una sanción a los empleadores o patronos que contraten trabajadores extranjeros que permanezcan de forma ilegal en el Ecuador.
Andrade Ureña, Ricardo
;
Abendaño Burneo, Edison Eduardo
2017
Necesidad de modificar el art. 5 del código del trabajo respecto a la protección judicial y administrativa, en los derechos fundamentales de los trabajadores y trabajadoras
SOLANO GUTIERREZ, FELIPE NEPTALÍ
;
ALLAUCA ANAGUARQUI, GLADIS
2015
Necesidad de reformar el artículo 172 numeral 1 del Código Del Trabajo por no tener armonía con el texto constitucional art. 326 numeral 1 de la constitución de la República del Ecuador
Solano Gutiérrez, Felipe Neptalí
;
Andrade Moncayo, Mercedes Jaqueline
2014
Necesidad de reformar el art. 115 del código del trabajo, que vulnera el derecho laboral de los aprendices y operarios a la décima tercera y décimo cuarta remuneración en la terminación de su relación contractual propuesta jurídica
León Ojeda, María Antonieta
;
Moncada Soto, Nelly Mercedes
2015
Necesidad de reformar el artículo 135 del Código del Trabajo para garantizar el derecho a la educación de los adolescentes trabajadores
Rodríguez, Carlos Manuel
;
Caguana Ordóñez, Wilson Amador
2017
Necesidad de reformar el artículo 169 numeral 2 del Código del Trabajo en actual vigencia, propuesta de reforma
Solano Gutierrez, Felipe Neptalí
;
Torres Barrazueta, Danny Omar
2011
Necesidad de reformar el código de trabajo en lo referente a la obligación de los empleadores en el trabajo subterráneo, de realizar el examen médico de aptitud a los trabajadores y llevar un registro de personal sin discriminación de edad.
Cuenca Gonzaga, Astrith
;
González Sigcho, Gualquiria María
2015
Necesidad de reformar los art 184 y 624 del código del trabajo, porque trasgrede el pleno empleo establecido en la Constitución de la Republica del Ecuador
Solano Gutiérrez, Felipe Neptalí
;
Guaya Valle, Polivio Roberto
2017
Propuesta de reforma al artículo 55 del código de trabajo sobre la jornada de trabajo y de las horas suplementarias sin remuneración legal
Solano Gutiérrez, Felipe Neptalí
;
JARAMILLO TROYA, PIEDAD ALEJANDRA
2015
Reforma al art. 634 del Código de Trabajo, en cuanto al término para la declaración del abandono de las instancias o recursos, en los juicios individuales de trabajo
Costa Cevallos, Marcelo Armando
;
Rodríguez Vivar, Walter Fraygil
2017
Reforma del art. 195.2 inciso séptimo del código del trabajo, en relación que en sentencia del despedido ineficaz se admite el recurso de apelación con efecto devolutivo, vulnerando al trabajador que presente el recurso por negativa a su pretensión
QUIROZ CASTRO, DARWIN
;
Velasteguí Marín, Daniel Eliceo
2012
Se debe incorporar al código del trabajo, la mediación prejudicial como medio de solución de los conflictos individuales de trabajo.
González Fárez, Guido Adalfer
;
Chica Sandoval, Marco Zenón
2015
Se debe incorporar en el Código del Trabajo, el sistema de remuneración en especie en parte o en la totalidad de esta, como ya existe en otras legislaciones, modalidad que permitirá al trabajador participar de lo que produce la empresa
Vivanco Müller, Igor Eduardo
;
Draizel Noroña, Cristina Patricia
2012
Los vacios legales existentes en el art. 173 del código del trabajo, limitan el pleno ejercicio de los derechos de los trabajadores.
RODRÍGUEZ, CARLOS MANUEL
;
CALDERON, BLANCA RAQUEL