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Repositorio Digital - Universidad Nacional de Loja
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Título
Autor(es)
2012
Se debe incorporar al código del trabajo, la mediación prejudicial como medio de solución de los conflictos individuales de trabajo.
González Fárez, Guido Adalfer
;
Chica Sandoval, Marco Zenón
2015
Se debe incorporar en el Código del Trabajo, el sistema de remuneración en especie en parte o en la totalidad de esta, como ya existe en otras legislaciones, modalidad que permitirá al trabajador participar de lo que produce la empresa
Vivanco Müller, Igor Eduardo
;
Draizel Noroña, Cristina Patricia
2012
Los vacios legales existentes en el art. 173 del código del trabajo, limitan el pleno ejercicio de los derechos de los trabajadores.
RODRÍGUEZ, CARLOS MANUEL
;
CALDERON, BLANCA RAQUEL