Impacto del estrés laboral en la calidad de vida del personal de enfermería del Centro de Salud B Cantón Célica, periodo actual

Abstract

El estrés laboral es un factor crítico que negativamente repercute en la calidad de vida y el desempeño del personal de salud, especialmente en el área de enfermería, donde las demandas físicas y emocionales son constantes. El presente estudio investigativo aborda el impacto del estrés laboral en la calidad de vida del personal de enfermería en el Centro de Salud B, cantón Célica, durante el periodo actual. El primer objetivo específico que se planteó fue conocer el nivel de estrés laboral que experimenta el personal de enfermería. A partir del enfoque cuantitativo, se encuestaron (escala de Likert) a 41 profesionales del área de enfermería, lo que permitió medir los resultados más significativos de niveles de estrés. A partir de estos instrumentos se logró cumplir con el segundo objetivo específico que fue identificar los factores asociados que influyen en el desempeño del personal. De tal manera que se obtuvieron resultados relevantes sobre las causas del estrés, donde se identificaron factores clave como la sobrecarga de trabajo, las largas jornadas laborales y la insuficiencia de recursos. Solo un 75,00% del personal de enfermería experimentan un alto nivel de estrés con factores como la sobrecarga de trabajo, las largas jornadas laborales, y la insuficiencia de recursos como los más influyentes en su desempeño. Estos resultados significativos permitieron plantear estrategias de afrontamiento del estrés laboral; mismo que de los resultados obtenidos, se sugirieron varias medidas como la redistribución de las cargas de trabajo, la mejora del apoyo psicológico y el fortalecimiento de los recursos disponibles. La importancia de abordar este estudio investigativo radica en la necesidad de dotar al personal de enfermería pautas de afrontamiento del Estrés Laboral para su salud y bienestar, el mismo que se encuentra direccionado con los ODS, principalmente el 3 y el 8, que aborda Salud y Bienestar como Trabajo decente y crecimiento económico.