Plan estratégico de Fundebip (Fundación para el Desarrollo y Bienestar Del Policía) de la ciudad de Quito” para el periodo 2013 - 2018

Abstract

El trabajo de investigación realizado bajo el título, Plan Estratégico de FUNDEBIP (Fundación para el desarrollo y bienestar de la Policía) de la ciudad de Quito para el periodo 2013 – 2018, obedece a una problemática existente en esta entidad sin fines de lucro, a la cual se pretende dar una solución viable, efectiva y práctica a través del planteamiento de un plan estratégico orientado a establecer los parámetros de una planificación que nos oriente a organizar el trabajo y la actividad que se genera en esta institución la misma que es liderada por un voluntariado conformado por esposas de oficiales de la Policía comprometidas con la filosofía institucional enmarcada en la solidaridad, la cooperación y el servicio. Esta labor desinteresada, procura dar dignidad a quienes son usuarios de los servicios que proporciona. Se financia con el aporte generoso de los policías en servicio activo, de quienes, sus familiares cercanos son acreedores igualmente a los beneficios que presta. FUNDEBIP fue creada gracias a la iniciativa de las esposas de altos oficiales de la Policía Nacional, hace ya 19 años con el noble fin de velar por el bienestar de los miembros de la Institución Policial y su núcleo familiar, mediante la creación y administración de Centros de Desarrollo Infantil a lo largo y ancho del Ecuador, la asistencia a los miembros de la policía con ayudas económicas emergentes en caso de eventualidades catastróficas, y la rehabilitación de niños con discapacidad.  A través del presente trabajo investigativo se llegó a determinar que la problemática que aqueja a FUNDEBIP, y que constituye el factor que no le permite cumplir cabalmente con sus propósitos se centra en:  Falta de capacitación al voluntariado que ejerce su actividad en la Fundación  Inadecuada infraestructura, lo que limita el servicio que presta la fundación.  Carencia de fuentes de financiamiento para la actividad que desarrolla la Institución. Frente a esta realidad, mediante el trabajo de investigación, se propone establecer un Plan Estratégico con una duración de cinco años, con el propósito de estructurar la capacitación al voluntariado; la construcción e implementación de infraestructura moderna y la implantación de mecanismos para generar fondos que vayan a financiar la labor de FUNDEBIP.