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Fecha de publicaciónTítuloAutor(es)
2014Al código del trabajo debe incorporarse disposiciones para que el empleador provea del transporte, alimentación, medios de seguridad, servicios médicos, a los trabajadores que laboran en el sector ruralChacha Vásquez, Mario Gustavo; Pachar Ordoñez, Edwin Efraín
2012Necesidad de crear medidas jurídicas en el código del trabajo que prevengan y sancionen la vulneración de los derechos constitucionales de los trabajadores o trabajadoras, por el mal uso de lo que reza en el art. 169 numeral 2, en relación a la terminación del contrato de trabajo por acuerdo de las partesHoyos Escaleras, Ángel Medardo; Mera, César Oswaldo
2011Necesidad de reformar el código de trabajo en lo referente a la obligación de los empleadores en el trabajo subterráneo, de realizar el examen médico de aptitud a los trabajadores y llevar un registro de personal sin discriminación de edad.Cuenca Gonzaga, Astrith; González Sigcho, Gualquiria María
2012Se debe incorporar al código del trabajo, la mediación prejudicial como medio de solución de los conflictos individuales de trabajo.González Fárez, Guido Adalfer; Chica Sandoval, Marco Zenón
2012Los vacios legales existentes en el art. 173 del código del trabajo, limitan el pleno ejercicio de los derechos de los trabajadores.RODRÍGUEZ, CARLOS MANUEL; CALDERON, BLANCA RAQUEL
2013Necesidad de incorporar en el código del trabajo, una sanción a los empleadores o patronos que contraten trabajadores extranjeros que permanezcan de forma ilegal en el Ecuador.Andrade Ureña, Ricardo; Abendaño Burneo, Edison Eduardo
2013Implementación de medidas jurídicas en el código del trabajo que prevengan y sancionen la vulneración de los derechos constitucionales de los trabajadores, por el mal uso de la disposición establecida en el art. 169 numeral 2, referente a la terminación del contrato de trabajo por acuerdo de las partes.Solano Gutiérrez, Felipe Neptalí; Roldán Ortega, Dennis Vliadimir
2017Necesidad de reformar el artículo 169 numeral 2 del Código del Trabajo en actual vigencia, propuesta de reformaSolano Gutierrez, Felipe Neptalí; Torres Barrazueta, Danny Omar
2017Necesidad de modificar el art. 5 del código del trabajo respecto a la protección judicial y administrativa, en los derechos fundamentales de los trabajadores y trabajadorasSOLANO GUTIERREZ, FELIPE NEPTALÍ; ALLAUCA ANAGUARQUI, GLADIS
2017Reforma del art. 195.2 inciso séptimo del código del trabajo, en relación que en sentencia del despedido ineficaz se admite el recurso de apelación con efecto devolutivo, vulnerando al trabajador que presente el recurso por negativa a su pretensiónQUIROZ CASTRO, DARWIN; Velasteguí Marín, Daniel Eliceo