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dc.contributor.advisorSolano Gutiérrez, Felipe Neptalí-
dc.contributor.authorTapia Ruíz, Luis Wuinther-
dc.date.accessioned2015-11-26T15:49:24Z-
dc.date.available2015-11-26T15:49:24Z-
dc.date.issued2015-
dc.identifier.urihttp://dspace.unl.edu.ec/jspui/handle/123456789/8837-
dc.descriptionWithout place to doubt the Constitution of the 2008, believe new horizons therefore on the guarantee of the rights that you/they will prevail on any juridical other classification, the norms and the acts of the public power will maintain conformity with the constitutional dispositions. Such it is the case of the Law that regulates the Internships in the Managerial Sector, on the inclusion to the companies of the private sector of the students or students registered in the second or superior years of the Centers of Studies of Superior level, in Art. 8 on the control determine that the number of passing will take like base the declaration or payment of the schedule that he/she makes the company to the Ecuadorian Institute of Social security (IESS). But this norm is not clear since it doesn't determine that exact percentage should take into account for the labor insert of the students' of the different centers of studies of superior level practices pre-professional, stopping to the free will to the directive of the companies of the private sector to make the decision of intruding or not to the studying gentlemen so that they carry out its practices pre-professionals. In such a sense this harms the right to the equality of conditions and opportunities guaranteed in the Constitution and therefore it lacks artificial effectiveness, when not being clear and concise. Taking into account that the inclusion of practical pre-labor in the managerial sector, he/she would cooperate to acquire knowledge, dexterity and experiences to the students for an efficient development in the professional exercisees_ES
dc.description.abstractSin lugar a duda la Constitución del 2008, crea nuevos horizontes sobre la garantía de los derechos, que prevaleceránsobre cualquier otro ordenamiento jurídico, por lo tanto las normas y los actos del poder público deberán mantener conformidad con las disposiciones constitucionales. Tal es el caso de la Ley que regula las Pasantías en el Sector Empresarial,sobre la inclusión a las empresas del sector privado de los alumnos o estudiantes matriculados en el segundo o años superiores de los Centros de Estudios de nivel Superior, en el Art. 8 sobre el control determina que el número de pasantes se tomará como base la declaración o pago de la planilla que hace la empresa al Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social (IESS). Pero esta norma no es clara ya que no determina que porcentaje exacto se debería tomar en cuenta para la inserción laboral de prácticas pre-profesional de los estudiantes de los diferentes centros de estudios de nivel superior,dejándoles al libre albedrio a los directivos de las empresas del sector privado de tomar la decisión deincursionar o no a los señores estudiantes para que realicen sus prácticas pre-profesionales. En tal sentido esto vulnera el derecho a la igualdad de condiciones y oportunidades garantizados en la Constitución y por lo tanto carece de eficacia jurídica, al no ser clara y concisa. Tomando en cuenta que la inclusión de prácticas pre-laboral en el sector empresarial, coadyuvaría adquirir conocimientos, destrezas y experiencias a los estudiantes para un eficiente desenvolvimiento en el ejercicio profesionales_ES
dc.format.extent119 p.es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherLojaes_ES
dc.rightsopenAccesses_ES
dc.rights.urihttp://creativecommons.org/licenses/by-nc-sa/3.0/ec/es_ES
dc.subjectDERECHO A LA EDUACIÓNes_ES
dc.subjectFORMACIÓN ACADÉMICAes_ES
dc.subjectPRÁCTICAS PROFESIONALESes_ES
dc.subjectLEY ORGÁNICA EDE EDUCACIÓN SUPERIORes_ES
dc.titleNecesidad de reformar el art. 8 de la Ley de pasantías en el sector empresarial, por cuanto se vulnera el derecho a la igualdad de condiciones y oportunidades establecidas en la Constituciónes_ES
dc.typebachelorThesises_ES
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