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dc.contributor.advisorLópez Sanchez, Michelle Faviola-
dc.contributor.authorAguirre Cabrera, Jaime Daniel-
dc.date.accessioned2023-12-05T21:17:33Z-
dc.date.available2023-12-05T21:17:33Z-
dc.date.issued2023-12-05-
dc.identifier.urihttps://dspace.unl.edu.ec/jspui/handle/123456789/28606-
dc.descriptionOn 2020, the Ecuadorian Institute of Social Security (IESS) had 2,672,400 contributors to the mandatory general insurance (SGO), while the economically active population (EAP) in that year was 8,090,249; in other the other hands, the majority of Ecuadorian workers were not affiliated with the SGO. For this reason, this research work aims to analyze the influence of the company size and industry branch on the affiliation to social security of private sector workers in Ecuador in 2021, using descriptive statistics and econometric models, in order to propose public policies aimed at maximizing affiliation to the Social Security System in Ecuador. To achieve this, data from the National Survey of Employment, Underemployment, and Unemployment (ENEMDU) were used to perform descriptive statistics and discrete choice models. The main results showed that the company size has a significant influence on the affiliation to workers ́ social security, as well as the industry branch, although to a lesser extent. In contrast, the other variables: area, age, education, income salary, and ethnicity, have a smaller impact on affiliation to Social Security. Consequently, preventive and corrective measures are recommended, such as incentives and random inspections, to increase the percentage of affiliation to the Ecuadorian SGO.es_ES
dc.description.abstractEn el año 2020, el Instituto Ecuatoriano de Seguridad Social (IESS) tenía entre sus aportantes al seguro general obligatorio (SGO) a 2.672.400 individuos, mientras que la población económicamente activa (PEA) en ese año fue de 8.090.249; es decir, la mayoría de los trabajadores ecuatorianos no estaban afiliados al SGO. Por tal motivo, el presente trabajo tiene como objetivo general analizar la influencia del tamaño de la empresa y la rama de actividad en la afiliación a la seguridad social de los trabajadores del sector privado ecuatoriano en el 2021, mediante el uso de estadística descriptiva y modelos econométricos, a fin de proponer políticas públicas orientadas a maximizar la afiliación al sistema de seguridad social en Ecuador. Para ello, se utilizaron datos de la Encuesta Nacional de Empleo, Subempleo y Desempleo (ENEMDU) con los que se realizó descripción estadística y modelos de elección discreta. Los principales resultados evidencian que el tamaño de la empresa tiene una influencia importante sobre la afiliación a la seguridad social de los trabajadores, al igual que la rama de actividad, aunque esta en menor medida. En contraste, el resto de variables estudiadas: área, edad, educación, ingresos y etnia, tienen un impacto menor en la afiliación a la seguridad social. Consecuentemente, se recomienda tomar medidas preventivas y correctivas, por ejemplo: incentivos y fiscalización aleatoria para incrementar el porcentaje de afiliación al SGO en el país.es_ES
dc.format.extent64 p.es_ES
dc.language.isospaes_ES
dc.publisherUniversidad Nacional de Lojaes_ES
dc.rightsopenAccesses_ES
dc.subjectECONOMIAes_ES
dc.subjectSEGURIDAD SOCIALes_ES
dc.subjectEMPLEADOS PRIVADOSes_ES
dc.subjectLOJAes_ES
dc.titleInfluencia del Tamaño de la Empresa y la Rama de Actividad en la Afiliación a la Seguridad Social de los Trabajadores del Sector Privado Ecuatoriano en el 2021es_ES
dc.typebachelorThesises_ES
Aparece en las colecciones: TRABAJOS DE TITULACION FJSA

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