Propuesta de intervención social para fortalecer la organización comunitaria de la Asociación de Montubios San Martín perteneciente a la parroquia Capiro

Abstract

El presente trabajo de investigación se denomina “PROPUESTA DE INTERVENCIÓN SOCIAL PARA FORTALECER LA ASOCIACIÓN DE MONTUBIOS SAN MARTÍN PERTENECIENTE A LA PARROQUIA CAPIRO”, cuyo propósito consistió en capacitar a los miembros de la Asociación de Montubios San Martín, para de esta manera contribuir al desarrollo de la misma. Para el desarrollo de la presente investigación se utilizó el método científico, que permitió la recopilación y análisis de la información, así como en el apoyo de los siguientes métodos, deductivo-inductivo facilitó la aplicación de técnicas e instrumentos y realizar un análisis de la problemática, analítico-sintético sirvió para identificar referentes bibliográficos acorde al objeto de estudio, estadístico permitió realizar la interpretación y análisis del tema de estudio y de análisis histórico sirvió para conocer las raíces históricas del tema de estudio y de la misma forma se aplicaron técnicas como la observación, entrevista y encuesta a los miembros de la Asociación para recolectar información empírica que sustente la investigación, análisis e interpretación; en base a las diversas problemáticas, variables e indicadores desde el problema científico. Se llevó a cabo una indagación mediante un análisis sobre las categorías de: Intervención Social, Organización Comunitaria y Trabajo Social Comunitario, mismas que sostenidas teóricamente, apoyaron al proceso investigativo, a través de la confrontación entre lo científico y lo empírico para explicar la problemática a estudiar. Tomando en cuenta los objetivos planteados, se denominó el objetivo general fortalecer la organización de la Asociación de Montubios San 3 Martín, lo que permitió una adecuada participación activa entre sus miembros; y entre los objetivos específicos: Determinar las condiciones socio organizativas actuales de los miembros de la Asociación, Identificar los principales obstáculos que no permite el desarrollo de la Asociación y Diseñar una propuesta de desarrollo de capacidades socio – organizativas, a través del diseño de talleres de refuerzo específico. Entre los principales hallazgos encontrados en la investigación de campo, dejan entrever los distintos factores que inciden en el desarrollo organizacional como son: débil liderazgo, escasa participación, inasistencia a las reuniones y una débil organización; luego de ser expuestos los resultados en cuadros y gráficos estadísticos se demuestra la parte cuantitativa y cualitativa de la presente investigación, lo que permitió comprobar el problema planteado y a su vez establecer conclusiones y recomendaciones y plantear un diseño de propuesta de intervención social tendiente a mejorar el desarrollo organizacional y asimismo mejorar la calidad de vida de los miembros de la Asociación.