Necesidad de reformar el art. 155 del código del trabajo, y el inciso tercero del art. 33 de la ley orgánica del servicio público, en relación a los permisos de las trabajadoras para el cuidado del recién nacido

Abstract

En un recién nacido los cambios fisiológicos que implica el paso de la vida intrauterina a la extrauterina son los que determinan las características del cuidado del recién nacido normal y de la patología de este período. Esto requiere una adaptación de todos los órganos y sistemas que incluye la maduración de diversos sistemas enzimáticos, la puesta en marcha del mecanismo de homeostasis que en el útero eran asumidos por la madre y la readecuación respiratoria y circulatoria indispensable desde el nacimiento para sobrevivir en el ambiente extrauterino. Todos los problemas del recién nacido de alguna manera comprenden la alteración de un mecanismo de adaptación. Es la etapa más vulnerable de la vida del ser humano en el período posterior al nacimiento. En esta se dan los mayores riesgos para su sobrevida, de presentar patologías y de que estas dejen algún tipo de secuelas, especialmente neurológica. Por estos motivos, son de vital importancia los cuidados de la madre; para tener un normal desarrollo del bebe tanto físicamente, como lo es el crecimiento normal de su cuerpo y el desarrollo de su cerebro, así como psicológicamente puesto que él bebe crea un vínculo inseparable con la madre, lo cual le permitirá una seguridad al momento de la interacción con otros. Es por eso que es sumamente necesario, que se implementen nuevas regularizaciones con respecto a los permisos de las madres, durante el embarazo y en el periodo de lactancia, puesto que es una de las etapas más importantes dentro de la vida de un ser humano; y, además es deber del estado promulgar la igualdad y gozo de los mismos derechos, deberes y oportunidades.