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https://dspace.unl.edu.ec/jspui/handle/123456789/19183| Título : | Propuesta de un proyecto, reglamento y manual de seguridad industrial ocupacional para el talento humano de la empresa Fullcar de la ciudad de Loja |
| Autor : | Rodríguez, Carlos Alfredo Cueva Guzmán, María Alejandra |
| Fecha de publicación : | 2017 |
| Resumen : | Esta tesis está encaminada a proporcionar un material de ayuda para el dueño de la Empresa FULLCAR o talleres FULLCAR, pues en la práctica se genera una propuesta de un Proyecto, Reglamento y Manual de Seguridad Industrial Ocupacional para el Talento Humano que puede ser aplicado en esta empresa y así adquirir un nuevo instrumento que genere un mejor ambiente de trabajo a la vez que se cumple con un requisito más para la normativa existente en el Ecuador, lo cual es el objetivo general de la presente tesis. Este trabajo implica la utilización del método deductivo, en el momento que realizamos las encuestas, entrevista y fichas de observación, para generar las conclusiones y recomendaciones; entre tanto, el método inductivo sirve para recopilar la información general de la empresa detectando así los puntos específicos de riesgos que necesitan ser tomados en cuenta; el método estadístico utilizado para las tabulaciones de las encuestas y las fichas de observación. Se aplica la técnica de encuesta a los 7 trabajadores existentes en el momento de elaboración de este trabajo; la técnica de la entrevista al propietario de la Empresa Talleres FULLCAR de la ciudad de Loja; y, la técnica de ficha de observación a todos los trabajadores y propietarios generada por cada tipo de puesto existente en la empresa. Pero, además, permitió conocer cómo se deben realizar los trámites para generar la aprobación de los Reglamentos y Manuales de Seguridad Industrial Ocupacional para el Talento Humano de la Empresa FULLCAR de la ciudad de Loja, en el Ministerio de Trabajo. Si bien es cierto, el propietario de Talleres FULLCAR de la ciudad de Loja, no ha implementado estos reglamentos y manuales, por falta de una persona que se encargue de la administración específica de la empresa, pero además que se preocupe por la salud ocupacional de todos los empleados y trabajadores de la mecánica. Al consultarse al propietario y los operadores pudimos obtener información valiosa que permitió generar la propuesta del manual, basado en hechos reales y necesidades específicas, propias del taller. Por lo que se logró el cumplimiento del objetivo general y la puesta en práctica de lo aprendido a lo largo de la carrera. Se buscó en todo momento el acercamiento directo con las personas que laboran en el taller, con la finalidad de verificar a ciencia cierta cuál es el ambiente de trabajo y como se puede mejorar sus seguridades, más aún cuando la normativa actual exige buscar y establecer el régimen del buen vivir. Con lo que se logró desde un diagnóstico situacional de la Empresa FULLCAR, proyectar su adelanto en la regulación interna a través de normativa nueva pero requerida para mantener una salud ocupacional y que al propietario de esta empresa le interesa implementar y aplicar. Palabras claves: seguridad industrial, seguridad ocupacional |
| Descripción : | This thesis is aimed at providing material support for the owner of the FULLCAR Company or workshops FULLCAR, since in practice a proposed project, Regulations and Manual of Industrial Occupational Safety for Human Talent that can be applied in this is generated company and thus acquire a new instrument that creates a better working environment while complied with a requirement to existing regulations in Ecuador, which is the overall objective of this thesis. This work involves the use of the deductive method, when we do surveys, interviews and observation sheets to generate conclusions and recommendations; Meanwhile, the inductive method used to collect general information about the company thereby detecting the specifics of risks that need to be taken into account; the statistical method used for tabulations of surveys and observation forms. the survey technique to the 7 existing workers applied at the time of preparation of this work; the art of the interview the owner of the company Talleres FULLCAR city of Loja; and the technique of observation sheet all workers and owners generated by each type of existing position in the company. But also it allowed to know how to conduct the process to generate the approval of the regulations and manuals Industrial Occupational Safety for Human Talent Company FULLCAR city of Loja, in the Ministry of Labour. While it is true, the owner of Talleres FULLCAR city of Loja, has not implemented these regulations and manuals, for lack of a person responsible for the specific management of the company, but also to care about occupational health all employees and workers of mechanics. To consult the owner and operators could obtain valuable information that allowed manual generate the proposal, based on real events and specific needs, own workshop. So that compliance with the overall objective and the implementation of learning throughout the race was achieved. the direct approach with people who work in the workshop, in order to verify for sure what the work environment and how they can improve their securities, especially when the current regulations require search and establish sought at all times good living regime. With what was achieved from a situational diagnosis of FULLCAR Company, project their advancement in internal regulation through new legislation but required to maintain an occupational health and that the owner of this company is interested to implement and apply. Keywords: industrial safety, occupational safety |
| URI : | http://dspace.unl.edu.ec/jspui/handle/123456789/19183 |
| Aparece en las colecciones: | UED |
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