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Título : Síndrome de Burnout en relación con los años de trabajo en médicos del Hospital Provincial Isidro Ayora de Loja
Autor : Ruiz Bustán, Elvia Ruiz
Campoverde Choez, María Elizabeth
Palabras clave : SÍNDROME - BURNOUT
ESTRÉS LABORAL
Fecha de publicación : 2014
Resumen : El síndrome de agotamiento profesional o Síndrome de Burnout, significa estar o sentirse quemado, agotado, sobrecargado, exhausto. Este síndrome presenta, tres componentes esenciales: el agotamiento emocional, la despersonalización y la falta de realización profesional. Suele afectar a personas con gran intervención social, profesionales de ayuda a los demás. Mediante la presente investigación se busca determinar la frecuencia del síndrome de Burnout en relación a los años de trabajo en médicos del Hospital Provincial Isidro Ayora de Loja y establecer la subescala con más afectación, además analizar el síndrome de Burnout en relación al género, edad, estado civil, años de servicio y horas laborables a la semana para así poder establecer factores de riesgo para los médicos , así también socializar el proyecto investigativo mediante entrega de trípticos sobre el tema investigado a los médicos del Hospital Provincial Isidro Ayora de Loja. Empleando el Método Científico y mediante la recolección de datos a través de una encuesta que contaba con una parte sociodemográfica y el test de Maslach Burnout Inventory. Con la presente investigación se concluye que la frecuencia del síndrome de Burnout en el Hospital Provincial Isidro Ayora de Loja es de 31 médicos que representa un porcentaje de 44.29% de la población estudiada (70); además dicho síndrome se presenta con mayor frecuencia en relación a los años de trabajo en médicos que laboran de 0 a 10 años, la subescala más afectada es la de realización profesional con un porcentaje de 62.85% (34). Tiene mayor porcentaje de presentación en el género masculino 24.29%, en la edad de 31 a 35 años de edad (21.43%), estado civil casado (34.28%) y en relación con las horas laborables los que trabajan 40 horas semanales los mismos que corresponden a los médicos tratantes (31.43%). Palabras Claves: Síndrome de Burnout, Test Maslach Burnout Inventory, cansancio emocional
Descripción : Syndrome or professional burnout syndrome exhaustion means being or feeling burnt out, overwhelmed, exhausted. This syndrome has three essential components: emotional exhaustion, depersonalization and lack of professional fulfillment. It usually affects people with great social intervention professionals help others. Through this research is to determine the frequency of burnout syndrome in relation to years of work in the Provincial Hospital doctors Isidro Ayora Loja and establish more involvement subscale also analyze Burnout syndrome in relation to gender, age , marital status, years of service and working hours per week in order to establish risk factors for the population and also socialize the research project by delivering leaflets on the subject investigated physicians Regional Hospital Isidro Ayora Loja. Using the Scientific Method and by collecting data through a survey that had a part sociodemographic and test Maslach Burnout Inventory. In this investigation it is concluded that the frequency of the Burnout syndrome in the Isidro Ayora Hospital Provincial de Loja is 31 physicians representing a percentage of 44.29% of the study population (70); this syndrome also occurs more frequently in relation to the years of work of doctors working in 0-10 years, the most affected is the subscale of professional fulfillment with a percentage of 62.85% . Has a higher percentage of male gender presentation 24.29%, at the age of 31-35 years 21.43%, marital status married 34.28% and in relation to working hours they work 40 hours a week the same as correspond to the treating physicians 31.43%. Keywords: Burnout Syndrome, Test Maslach Burnout Inventory emotional exhaustion
URI : http://dspace.unl.edu.ec/jspui/handle/123456789/12546
Aparece en las colecciones: TRABAJOS DE TITULACION ASH

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