LA CULMINACIÓN DEL JUICIO ORAL LABORAL MEDIANTE LA AUDIENCIA DEFINITIVA

Abstract

El propósito científico presente en esta tesis es estudiar y plantear una solución al problema de investigación intitulado: “LA CULMINACION DEL JUICIO ORAL LABORAL MEDIANTE LA AUDIENCIA DEFINITIVA”, donde considero de trascendental importancia analizar de forma detallada las normas vigentes en nuestro país y otros países como Colombia y Venezuela. En tiempos de la colonia el Ecuador ha estado expuesto a un sinnúmero de abusos, porque no se respetaban los bienes de los habitantes y estaban expuestos a realizar trabajos forzosos y sin remuneración alguna. La Corona Española estableció Cédulas Reales y Ordenanzas cuya finalidad era optimizar las condiciones de trabajo de los indígenas. Posteriormente se emitió una ley de procedimiento para acciones referentes al trabajo, mediante la cual se concedió jurisdicción para las controversias del trabajo. Referente a estos temas he realizado un estudio doctrinario para verificar desde el origen y su evolución del procedimiento oral en materia laboral en el Ecuador hasta la actualidad La información acopiada de manera conceptual, doctrinaria, jurídica y el Derecho comparado; el estudio de la República del Ecuador, el análisis de la Declaración Universal de los Derechos Humanos, el Pacto San José; el análisis de la encuestas y entrevistas realizadas a Abogados en libre ejercicio profesional de la ciudad de Loja, consideraran factible la realización de una Audiencia Única en los Procesos Laborales; por esta razón propongo la realización de la presente tesis, planteando una reforma jurídica en el Código de Trabajo.